若者雇用促進法－平成28年3月1日施行内容

　２０１５年１０月から若者雇用促進法が順次施行されていますが、この２０１６年３月１日からも２つの点の施行されました。特に採用関係に影響してきそうですので、今一度確認をしておきましょう。
（１）事業主による職場状況の提供の義務化
（２）労働関係法令違反の事業主に対する、ハローワークの新卒者向け求人の不受理

【解説動画】